Общество всегда волновали проблемы молодежной занятости. И это вполне объяснимо, ведь молодёжь – это кадровый резерв с большим потенциалом, крайне важно, чтобы он мог раскрыться с первых шагов. Как показывает статистика, среди безработных граждан число молодых людей от 16 до 29 лет сокращается. Средний период безработицы у молодежи, как правило, более короткий, чем у остальных возрастных групп: ведь молодые люди более мобильны, гибки, готовы приспосабливаться к условиям рынка – поэтому они быстрее находят работу.
Но при трудоустройстве молодёжи главной проблемой остаётся по-прежнему отсутствие практического опыта работы. Справиться с этой проблемой помогают программы временного трудоустройства, как например, программа «Организация временного трудоустройства безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет из числа выпускников учреждений начального и среднего профессионального образования, ищущих работу впервые». Ее неофициальное название - «Первое рабочее место». Эта программа нацелена на трудоустройство выпускников по полученной профессии. Помимо заработной платы от предприятия, все участники программы на протяжении 3-х месяцев имеют возможность получать материальную поддержку от центра занятости в размере 4250 рублей в месяц.
Так свою первую работу получил, например, выпускник Сибирского колледжа печати и информационных технологий по профессии наладчик полиграфического оборудования. Он был принят на работу в ОАО «Советская Сибирь», где отработав временно по договору, остался на рабочем месте на постоянной основе. С января по октябрь текущего года 54 молодых человека приняли участие в программе. Многие из них работу ещё продолжают, а из тех, кто её завершил, каждый третий остался на своем первом рабочем месте.
Работодатели-участники программы, так называемой «Первое рабочее место», осознают преимущества этой формы взаимодействия со службой занятост, ведь она позволяет проверить профессиональные навыки выпускника. На сегодняшний день 40 работодателей задействованы в программе. Они вполне могут подобрать для своих предприятий молодых перспективных сотрудников, причём некоторые из работодателей принимают на рабочее место не одного, а сразу несколько выпускников, и предоставляют им возможность приобрести опыт по полученной специальности либо профессии.
Так, например, компания ООО «Ремп» трудоустроила двух выпускников, имеющих начальное профессиональное образование по профессии электрогазосварщик. В настоящий момент они оба работают на этом предприятии. А ООО «Экстехнострой» временно трудоустроило трёх выпускников: одного техника-землеустроителя и двух юристов. Один из юристов остался на постоянную работу, а два выпускника продолжают работать по договору.
ООО «Компания Стайл» трудоустроила четырёх выпускников на вакансии бухгалтера, техника, оператора ПК и специалиста.
директор ООО «Компания Стайл» Елена Винюкова пояснила: «Не скрою, гораздо меньше времени нам пришлось бы потратить на обучение специфике работы опытного сотрудника, но человека «с нуля» сразу же мы подготовим с учётом специфики нашей компании. Преимуществом сотрудничества со службой занятости является еще и то, что у нас появляются новые заказчики и мы разрабатываем новые направления работы».
И пусть временные работники завершили свою работу на первом рабочем месте, но они получили практический опыт работы по специальности.
Программа временного трудоустройства выпускников учреждений начального и среднего профессионального образования на первое рабочее место продолжает свою работу. И мы приглашаем к сотрудничеству работодателей, желающих освежить свой штат молодёжью, а выпускников – приобрести опыт работы по своей профессии (специальности), полученной в образовательном учреждении.
Наталия Крат,
ведущий инспектор отдела содействия занятости населения ЦЗН г. Новосибирска
телефон: (383) 266-53-95
________________________________________________________________
Справка о ГКУ НСО ЦЗН г. Новосибирска.
Государственная служба занятости населения сформирована в 1991 году после принятия Закона РФ от 19 апреля «О занятости населения в Российской Федерации» и существует на рынке труда уже более 20 лет!
Центр занятости населения города Новосибирска был создан в соответствии с приказом Министерства труда и социального развития Российской Федерации от 11.09.2000 г. № 1000/42-рк, как государственное учреждение Центр занятости населения города Новосибирска (ГУ ЦЗН г. Новосибирска). 5 июля 2011 года, в соответствии с приказом Департамента имущества и земельных отношений Новосибирской области от 27 июня 2011 года № 1384, был переименован в государственное казённое учреждение Новосибирской области «Центр занятости населения города Новосибирска», сокращённо – ГКУ НСО ЦЗН г. Новосибирска,
Сегодня в структуру ГКУ НСО ЦЗН г. Новосибирска входят 9 районных отделов занятости населения и филиал в г. Оби, которые оказывают государственные услуги гражданам – содействуя в поиске подходящей работы с учётом уровня профессиональной подготовки, опыта работы, и работодателям – содействуя в подборе необходимых работников, информируя о состоянии рынка труда, профессионально обучая как безработных граждан, так и будущих сотрудников предприятия по заявке работодателя. Специалисты городского центра занятости населения организуют и проводят городские, специализированные и мини-ярмарки вакансий рабочих и учебных мест, консультируют по вопросам законодательства о занятости, оказывают профориентационные услуги и психологическую поддержку, помогают адаптироваться на современном рынке труда.
Разнообразны формы, методы и приёмы работы с кадровыми службами предприятий, учреждений и организаций по решению вопросов подбора кадров, необходимых для производственных и хозяйственных нужд, от размещения заявленных вакансий в средствах массовой информации, сети Интернет, до публичных презентаций организаций, аукционов специалистов, экспресс-трудоустройств, воплощая в жизнь программы активной политики занятости.
В электронной базе ГКУ НСО ЦЗН г. Новосибирска находится свыше 19 тысяч вакансий по различным специальностям. Доступ к электронной базе данных имеется в каждом районном отделе занятости и филиале ГКУ НСО ЦЗН г. Новосибирска ЦЗН г. Оби.
Услуги населению и работодателям оказываются бесплатно!
Пресс-служба ЦЗН г. Новосибирска